在办公室的软装计划中，因为遭到计划作风、团体爱好跟生涯档次等方面的影响，办公室终极出现出来的视觉后果千差万别。办公室软装计划究竟有什么样的尺度，咱们仿佛都不精确的谜底。然而，即使年夜家的审雅观点各有差别，总有一些法则可循。下面上海办公室设计公司总结了以下5个软装计划准则，包你搭配不犯错!

1、以有用功效为条件

　　办公室软装计划的基本目标是制造一个美妙舒服的办公情况，全部的规划都应当以以有用功效为条件，包含家具、灯具、装潢品等都应在合乎现实应用请求的基本上，机动部署、适当丑化，才干满意员工的任务生涯须要。

2、重视空间秩序感

　　办公室软装计划，要以计划作风为主体计划核心，不然就算有再好的装潢资料也没能施展响应的后果，反而会不管不类，办公室软装计划要留神一个秩序感，种种资料的地位与外型相调和，如许才干计划出跟谐的办公空间。

3、作风款式坚持同一

　　一个主次明显的办公室，在作风款式上要坚持同一的准则。如装潢物、器物摆件等，都要环绕同一的准则停止。才干让办公空间情况颜色漂亮，光芒温馨、办公情况洁，给人一个布满盼望的空间视觉后果。

4、办公众具摆放要切当

　　办公众具摆放安排技能要讲求对称均衡公道摆放，要与任务运动空间公道设置，依据现实的任务需要适当部署，立体规划时，家具陈列次序应由高到低摆设，同时留神疏密同间，幸免视觉上呈现不调和感。

5、留神色彩均衡

　　色彩对办公室软装潢计划长短常主要的，依据办公室团体作风同一安排，团体空间做到既同一又有比较感，使团体后果井水不犯河水，才干塑造出非统一般的视觉张力。